Project Planner

CHI SIAMO AGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa, parte del Gruppo MoOngy. Con una presenza in 14 paesi europei e oltre 8.500 dipendenti, abbiamo aperto la nostra prima sede italiana a Milano sei anni fa. Siamo in continua crescita e alla ricerca di persone che condividano i nostri valori: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO , in un ambiente dove le relazioni umane contano davvero. IL TUO RUOLO Per un progetto presso una nostra azienda cliente a Livorno , stiamo cercando un Project Planner con esperienza anche breve da inserire in presenza . Il candidato ideale ha già avuto modo di lavorare in contesti legati al settore delle costruzioni e/o oil & gas , ed è in grado di gestire la pianificazione dei progetti in ambienti complessi e strutturati. Responsabilità principali Elaborare e aggiornare il programma lavori utilizzando Primavera P6 . Monitorare l’avanzamento dei progetti rispetto alla pianificazione, evidenziando criticità e possibili azioni correttive. Collaborare con il team di ingegneria, procurement e construction per garantire l’allineamento tra attività pianificate e reali. Redigere report e cronoprogrammi a supporto della direzione di progetto. Supportare la gestione delle interfacce tra le varie discipline coinvolte nei progetti. Requisiti Laurea in Ingegneria o Diploma Tecnico con esperienza equivalente. Almeno 2 anni di esperienza come Planner su progetti industriali, costruzioni o oil & gas. Ottima conoscenza di Primavera P6 . Buona conoscenza della lingua inglese (obbligatoria). Capacità di analisi, organizzazione e problem solving. Disponibilità al lavoro esclusivamente in presenza presso la sede di Livorno. Cosa offriamo Contratto a tempo indeterminato con buoni pasto e indennità. Formazione continua e sviluppo delle competenze tecniche e soft. Supporto HR costante e orientato alla crescita professionale. Ambiente multiculturale, giovane e dinamico. The world needs you AGAP2 è un datore di lavoro che garantisce pari opportunità. Valorizziamo tutte le forme di diversità come fonte di arricchimento reciproco. Ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro inclusivo, dove ogni individuo possa contribuire in modo unico. Accogliamo tutte le candidature, indipendentemente da età, genere, origine, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile. Prestiamo inoltre particolare attenzione alle candidature appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99 . I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR) .

Location: it, IT

Posted Date: 4/4/2025