Ministère - Ministère de l'Économie
DGT-MULTIFIN2-TKJ - Adjoint(e) au chef de bureau H/F
Job Location
Job Description
Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)
Mots clés (ex. : Chargé(e) de contrôle interne)
DGT-MULTIFIN2-TKJ - Adjoint(e) au chef de bureau H/FDescription du posteDomaine et métierDirection et pilotage des politiques publiques - Responsable sectoriel / sectorielle
Intitulé du posteDGT-MULTIFIN2-TKJ - Adjoint(e) au chef de bureau H/F
Fonction publique de l'Etat
Catégorie A+ (Encadrement Supérieur - Autres emplois fonctionnels)
Statut du posteSusceptible d'être vacant
Nature de l'emploiEmploi ouvert aux titulaires et/ou aux contractuels
Descriptif de l'employeur« Pour une économie française innovante et inclusive, dans une Europe plus forte face aux défis mondiaux ».
Au service des ministres, la direction générale du Trésor propose et conduit, sous leur autorité, la politique économique aux plans national, européen et international. Elle compte sept services en centrale et dispose d’un réseau international.
Le service des affaires multilatérales et du développement comprend trois sous-directions. La sous-direction des affaires financières multilatérales et du développement est chargée d’élaborer les positions de la France sur les questions financières multilatérales.
Description du posteLe (la) titulaire du poste, sur le périmètre géographique Afrique subsaharienne :
a) agit comme point d’entrée du bureau dans la relation avec les entreprises et sur les sujets financement. A ce titre, il (elle) travaille étroitement avec les équipes de Fininter sur les grands contrats financés en aide liée ou garantis par l’Etat.
b) participe à la réflexion sur la stratégie économique et commerciale de la France. A ce titre, il (elle) réalise des notes thématiques et sectorielles dans le domaine du commerce et des investissements. Il (elle) appuie les adjoints géographiques dans le suivi des sujets commerciaux de leur zone et participe à la définition annuelle de la Politique de Financement Export (PFE) dans les pays d’Afrique subsaharienne.
c) est en charge des relations avec les opérateurs et les partenaires de l’export et les organisations professionnelles qui opèrent en Afrique subsaharienne.
d) assure le suivi des thématiques transversales en lien avec les bureaux compétents de la DG Trésor, le réseau des Services économiques en Afrique subsaharienne et les administrations concernées.
e) est en charge pour le bureau de l’organisation des événements économiques sur l’Afrique (notamment Ambition Africa) et de la rédaction et de la diffusion d'une lettre d'information économique mensuelle (Objectif Afrique).
f) est en charge du suivi bilatéral de l’Afrique du Sud et des pays d'Afrique australe.
Principales activités
- Études, recherches
- Gestion de procédures
- Rédaction
- Veille
Relations fonctionnelles
- les autres services de la direction
- des organismes étrangers
- les autres directions
- les cabinets ministériels
- d'autres ministères
- des établissements publics
- le secteur privé
Exemples de dossiers traités récemment / quelques dossiers à venir
Préparation de la visite du ministre du commerce extérieur en Afrique du Sud
Préparation du Forum Ambition Africa
Rédaction d'une note sur la mobilisation des ressources intérieures en Afrique
Conditions d'exercice particulièresPoste nécessitant une habilitation au secret de la défense nationale.
Description du profil recherchéLe (la) candidat(e) disposera des qualités suivantes :
Savoirs :
- Connaissance du réseau des services économiques
- Connaissance des opérateurs d’appui à l’international
- Intérêt pour les questions de développement
- Compréhension de l’offre française (en Afrique)
Savoir-faire :
- Capacités rédactionnelles de synthèse
- Sens des contacts et développement de réseaux de relations
Savoir-être :
- Goût du travail en équipe
- Autonomie, disponibilité, gestion des priorités
- Rigueur et fiabilité
- Sens de l’initiative
Compétences candidatCompétences- CONNAISSANCES - Économie/finances
- SAVOIR-FAIRE - Analyser une information, une donnée, une situation, un dispositif
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en équipe
- SAVOIR-FAIRE - Travailler en réseau
- SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
- SAVOIR-ÊTRE - Être autonome
- SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux
- SAVOIR-ÊTRE - Sens de l'organisation
Niveau 7 Master/diplômes équivalents
Niveau d'expérience min. requisConfirmé
Informations complémentairesFondement juridique du recrutementArt. L332-2 du Code Général de la Fonction Publique
Télétravail possibleLocalisation du posteFrance, Ile-de-France, Paris (75)
139 rue de Bercy - 75012 Paris
Renseignements et contactLes candidatures se font obligatoirement depuis l'application.
Date de vacance de l'emploiPersonne ou service à contacter pour obtenir plus d'informations sur l'offrerecrutement.centrale@dgtresor.gouv.fr
Informations généralesRéférence2024-19122
Date de début de publication19/08/2024
Date limite d'envoi des candidaturesDocuments requis pour postulerCV en français + lettre de motivation. Pour les fonctionnaires, merci de mentionner votre corps et votre grade.
#J-18808-Ljbffr
Location: Paris, FR
Posted Date: 11/8/2024
Contact Information
Contact | Human Resources Ministère - Ministère de l'Économie |
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