Chef unité sécurité incendie (h/f) - Département des Hauts-de-Seine

Chef unité sécurité incendie (h/f) - Département des Hauts-de-Seine

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• Fonction publique : Fonction publique Territoriale

Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels

Expérience souhaitée : Confirmé

Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires.

La direction de la logistique et des moyens généraux inscrit son action dans les projets stratégiques d'envergures départementaux. Elle assure une fonction transversale en interne. Elle apporte une fonction d'appui, en gérant les ressources matérielles et les moyens généraux nécessaires au fonctionnement quotidien de la collectivité, afin de faciliter le bon déroulement de l'action départementale auprès du public. Elle participe par ailleurs activement à la mise en œuvre du projet de gestion de la relation citoyen.

Auprès du Chef de Service Sûreté Sécurité Incendie, le Chef d'Unité Sécurité Incendie gère l'organisation et le fonctionnement de l'unité pour assurer la sécurité des personnes et des biens.

Il est le correspondant des commissions de sécurité et d'accessibilité et assure le suivi des obligations de contrôle et de l'entretien des installations techniques de sécurité.

Il contrôle le respect, par son unité, de la réglementation incendie des Établissements Recevant du Public (ERP) et des Immeubles de Grande Hauteur (IGH).

Vos activités :

1. Organiser et gérer l'Unité Sécurité Incendie :

• Manager l'équipe
• Effectuer le suivi budgétaire
• Gérer les prestataires
• Assurer la veille réglementaire

Représenter le Service Sûreté Sécurité Incendie dans les commissions de sécurité et d'accessibilité :

• Suivre les obligations de contrôle et d'entretien des installations techniques de sécurité
• Élaborer et proposer un schéma d'organisation de la sécurité, en cas d'incendie

Conseiller les chefs d'établissements ou leurs représentants en matière de sécurité incendie :

• Analyser les risques en matière de protection des personnes et de la sécurité incendie des biens
• Proposer au chef d'établissement le passage de la commission de sécurité, après réalisation des travaux

Assister aux réunions de la commission à la demande du chef d'établissement :

• S'assurer du suivi de la maintenance préventive des éléments de sécurité
• S'assurer de la réalisation des contrôles obligatoires

Informer des accidents et des incidents en matière de sécurité incendie.Profil recherché

- Ingénieur territorial titulaire ou contractuel (art L332-8 du Code Général de la Fonction Publique), diplômé a minima de niveau BAC+5 ou d'un diplôme d'Ingénieur en prévention et gestion des risques

- Expertise en législation et réglementation des ERP et IGH

- Maîtrise du Code du Travail (hygiène et sécurité) et du Code de Construction de l'Habitation

- Savoir piloter une activité et manager une équipe

- Savoir analyser un besoin et rendre compte

- Être autonome, rigoureux, avoir l'esprit d'équipe et le sens de l'organisation

Qui sommes-nous?

Chef de file de l'action sociale, le Département agit pour l'intérêt général en accompagnant ses habitants à chaque âge de la vie et en protégeant les publics vulnérables. Il intervient dans le domaine des collèges, favorise l'accès à la culture et au sport pour tous. La collectivité place également la transition écologique au cœur de son action : nos collaborateurs agissent, au quotidien, pour la préservation de l'environnement et l'amélioration du cadre de vie des Alto-Séquanais. Le Département porte des projets majeurs : Musée du Grand siècle, développement du tramway et plan vélo, rénovation énergétique et végétalisation des collèges, modernisation des équipements sportifs dans la perspective des JO 2024.

L'engagement que nous prenons auprès de tous nos collaborateurs? Leur permettre de concilier épanouissement et projets professionnels :

• Des sites entre ville, nature et patrimoine, toujours accessibles en transports en commun
• Un rythme qui respecte l'équilibre entre vie personnelle et vie professionnelle : temps de travail modulable (35h ou 39h), jusqu'à 49 jours de congés par an, télétravail jusqu'à 2 jours par semaine
• Des formations et un accompagnement à la mobilité professionnelle pour vous soutenir dans la réalisation de vos projets
• Une Université du management avec des parcours de formation personnalisés pour tous les managers
• Des cycles de conférence ouverts à tous pour favoriser une réflexion transversale sur les pratiques professionnelles

Postulez en ligne sur le site ici.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché hors classe, Attaché principal, Ingénieur, Ingénieur hors classe, Ingénieur principal.

Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 31/12/2024.

#J-18808-Ljbffr

Location: Ile-de-France, FR

Posted Date: 11/24/2024