Coordenador de logística

Principais Atividades

• Desenvolver um time com conhecimentos técnicos e comportamentos que garanta os objetivos da Área hoje e no futuro, mantendo-os devidamente informados (acuracidade e velocidade);
• Propor os escopos de contratação (para a área de Suprimentos) e desenvolver parcerias com todos modais logísticos - armazéns, industrializadores, operadores portuários, transportadores e outros que forem necessários - para que a sejam cumpridos os objetivos da empresa, tanto em crescimento, rentabilidade, atendimento ao cliente em todos aspectos e inovação;
• Desenvolver e gerir o conjunto de indicadores logísticos adequados ao negócio;
• Assegurar o alcance das metas estabelecidas para a área de atuação, mediante análise crítica dos resultados obtidos, correções de rumo necessárias, cumprimento do plano orçamentário e gestão dos bens materiais, informações, documentos e valores numerários.
• Liderar as negociações de frete (rodoviário) e Armazéns em modalidade Spot para todas as operações/filiais;
• Desenvolver uma inteligência de logística que nos permita anteceder aos movimentos de mercado e nos planejar melhor no curto, médio e longo prazo;
• Fornecer todos os dados de custo para a precificação de venda de nossos produtos nacionalizados (em costado e em armazéns);
• Apoiar a área de planejamento para que seja definido o plano ideal das movimentações de produtos do grupo, desde sua compra, internamento, armazenagem e expedição ao cliente final;
• Contribuir para a melhoria contínua e otimização constante dos processos da área de atuação, mediante redução de retrabalhos, normatização e racionalização e automatização dos processos, definição e delegação de responsabilidades, fornecimento de condições necessárias para execução das atividades, participação em cursos e eventos da área e reciclagem de processos obsoletos;
• Propor as normas, instruções e procedimentos internos da área.

Requisitos

• Superior ou Pós Graduação em Administração, Logística ou áreas correlatas;
• Experiência com gestão de pessoas;
• Desejável conhecimento em Agronegócio;
• Conhecimento avançado em pacote office e Power BI.