Fed Group
Responsable Ressources Humaines H/F (CDI)
Job Location
1er Arrondissement, France
Job Description
Je recherche pour l'un de mes clients, une agence de publicité nouvelle génération, qui accompagne les marques au coeur des nouveaux codes et usages publicitaires social media.
Dans un contexte de très forte croissance cette startup recherche des femmes et des hommes impliqués et créatifs, passionnés par l'univers des réseaux sociaux, de la création de contenu, de l'influence et de la publicité.
Je suis Sébastien Charmille, Directeur de Fed Human, cabinet de conseil spécialisé dans les recrutements de profils en Ressources Humaines et Paie.
J'accompagne depuis plus de 15 ans mes partenaires dans leurs recherches de collaborateurs au sein de leurs Direction des Ressources Humaines.
La / le Responsable RH sera sous l'autorité du Président fondateur et travaillera sur l'internalisation des sujets RH (aujourd'hui hautement stratégiques pour la croissance de l'entreprise).
Vos principales missions seront les suivantes :
- Recrutement de talents issus des métiers de la publicité et du digital (rédaction fiche de poste, annonces, approche directe, entretiens)
- Supervision de la gestion administrative et juridique du personnel (paie, contrats, affiliations),
- Mise en place des instances représentatives du personnel,
- Planification de l'activité et supervision de la gestion des effectifs (masse salariale, gestion des absences, suivi du temps de travail, régulation des effectifs),
- Développement des compétences (gestion des entretiens annuels, pilotage de la formation, plans de carrière,...),
- Optimisation de la marque employeur,
- Optimisation de la vie d'entreprise (ex : événements internes),
- Mise en place d'outils d'optimisation RH (congés, paies, ...).
Rémunération : 50 kEUR en fixe + 10 kEUR de variable sur objectifs
Télétravail le lundi et le vendredi
Formation : Bac+5 en ressources humaines ou équivalent.
Expérience :
Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'une société du digital.
Expérience sur de l'administratif RH (contrat, PE, visite médicale ...) et bonne vision de la paie.
Excellente maîtrise des process de recrutement.
Rigueur, sens de l'organisation et pragmatisme. Excellentes capacités d'analyse et de communication.
Location: 1er Arrondissement, FR
Posted Date: 11/28/2024
Dans un contexte de très forte croissance cette startup recherche des femmes et des hommes impliqués et créatifs, passionnés par l'univers des réseaux sociaux, de la création de contenu, de l'influence et de la publicité.
Je suis Sébastien Charmille, Directeur de Fed Human, cabinet de conseil spécialisé dans les recrutements de profils en Ressources Humaines et Paie.
J'accompagne depuis plus de 15 ans mes partenaires dans leurs recherches de collaborateurs au sein de leurs Direction des Ressources Humaines.
La / le Responsable RH sera sous l'autorité du Président fondateur et travaillera sur l'internalisation des sujets RH (aujourd'hui hautement stratégiques pour la croissance de l'entreprise).
Vos principales missions seront les suivantes :
- Recrutement de talents issus des métiers de la publicité et du digital (rédaction fiche de poste, annonces, approche directe, entretiens)
- Supervision de la gestion administrative et juridique du personnel (paie, contrats, affiliations),
- Mise en place des instances représentatives du personnel,
- Planification de l'activité et supervision de la gestion des effectifs (masse salariale, gestion des absences, suivi du temps de travail, régulation des effectifs),
- Développement des compétences (gestion des entretiens annuels, pilotage de la formation, plans de carrière,...),
- Optimisation de la marque employeur,
- Optimisation de la vie d'entreprise (ex : événements internes),
- Mise en place d'outils d'optimisation RH (congés, paies, ...).
Rémunération : 50 kEUR en fixe + 10 kEUR de variable sur objectifs
Télétravail le lundi et le vendredi
Formation : Bac+5 en ressources humaines ou équivalent.
Expérience :
Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire, idéalement au sein d'une société du digital.
Expérience sur de l'administratif RH (contrat, PE, visite médicale ...) et bonne vision de la paie.
Excellente maîtrise des process de recrutement.
Rigueur, sens de l'organisation et pragmatisme. Excellentes capacités d'analyse et de communication.
Location: 1er Arrondissement, FR
Posted Date: 11/28/2024
Contact Information
| Contact | Human Resources Fed Group |
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