Referentin (m/w/d)

Zur Unterstützung des Vorstands und der Geschäftsstelle des Center for Critical Computational Studies ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als

Referent*in (m/w/d)

(E 13 TV-G-U)

unbefristet zu besetzen. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar. Die Eingruppierung richtet sich nach den Tätigkeitsmerkmalen des für die Goethe-Universität geltenden Tarifvertrages (TV-G-U).

Ihre Aufgaben umfassen - jederzeit in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung und dem Vorstand u. a.

Mitwirkung bei der Konzeption und Aufbaus der administrativ-organisationalen Strukturen eines Centers for Critical Computational Studies

Unterstützung der Geschäftsführung bei der administrativen Führung und Erfolgskontrolle über den administrativen Zentrumsfortschritt gemäß der Satzung

Benchmarking vergleichbarer nationaler und internationaler Einrichtungen

Entwicklung einer nachhaltigen internen Governance des Centers for Critical Computational Studies

Konzeption, Koordination und Moderation von Arbeitsgruppen mit internen und externen Vertreter*innen aus Wissenschaft, Forschung, Wirtschaft, Politik und Zivilgesellschaft

Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung von Veranstaltungen (Veranstaltungsmanagement)

Mitwirkung bei der Vorbereitung von Ausschreibungen im Open-Rank-Verfahren in enger Abstimmung mit dem Präsidium und der Fachabteilung HR-Berufungen sowie deren Organisation und Begleitung

Mitwirkung bei der Organisation und Begleitung von Berufungsverfahren

Erstellung von Briefings und Entscheidungsvorlagen sowie Präsentationsunterlagen und Berichterstattung

Mitwirkung bei der Zwischenevaluation des Centers for Critical Computational Studies

konzeptionelle und strukturaufbauende Mitarbeit bei der Vernetzung mit den Fachbereichen und sonstigen Akteuren (Verbundforschungsprojekte etc.) der GU, insbesondere bei der Bedarfs- und Potentialanalyse im Bereich Studium und Lehre

konzeptionelle und strukturaufbauende Mitarbeit bei der Entwicklung bewährter wie auch innovativer Lehr- und Lernformate

konzeptionelle und strukturaufbauende Mitarbeit bei der Entwicklung von bewährten wie auch innovativen Forschungsformaten zwischen verschiedenen Fachwissenschaften

konzeptionelle und strukturaufbauende Mitarbeit in der Entwicklung von bewährten wie auch innovativen wechselseitigem Transferformaten zwischen Forschung und Lehre, Gesellschaft, Politik und Wirtschaft, hier insbesondere auch Unterstützung beim Aufbau eines Transfernetzwerks mit Vertreter*innen aus Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft

Mitwirkung bei intern und extern geförderten Lehr-Projekten

Kontaktpflege und Aufbau eines Kontaktmanagements

Ihr Profil:

mindestens mit »gut« abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom-/Magister- oder Master-Niveau bzw. 1. Staatsexamen) vorzugsweise im Bereich der Wirtschaftsinformatik, der Wirtschaftswissenschaften oder eines vergleichbaren Studienganges, idealerweise mit Bezug zur Digitalisierung / digital transformation

sehr gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Projektmanagement (agile und klassische Methoden), Business Analyse und Business Development

hohe Affinität zu Fragen der Digitalisierung in Forschung und/oder Lehre und/oder Transfer

Bereitschaft zu kooperativer Arbeit in einem neuen Team

Fähigkeit zu konzeptionellem, strategischem und analytischem Denken

hohe Gestaltungskompetenz im Spannungsfeld unterschiedlicher Interessen

überzeugendes Auftreten, ausgeprägte Kommunikations- und Schreibfähigkeiten

sehr gute Kenntnisse der deutschen sowie der englischen Sprache in Wort und Schrift

Darüber hinaus bringen Sie wünschenswerterweise mit:

Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich der Hochschulentwicklung oder der Wissenschaftsverwaltung bzw. des Wissenschaftsmanagements

Kenntnisse und Erfahrungen mit den Spezifika einer Expertenorganisation und ihrer Prozesse

Kenntnisse hochschulinterner Strukturen, Verfahren und Abläufe sowie der aktuellen Herausforderungen im Wissenschaftssystem

gute Kenntnisse der MS Office-Programme

fachliche Vernetzung

Die Goethe-Universität bietet Ihnen als familienfreundlicher Arbeitgeber u. a. flexible Arbeitszeitmodelle, einen eigenen Tarifvertrag und ein derzeit kostenfreies LandesTicket Hessen für den öffentlichen Nahverkehr. Der Arbeitsplatz ist momentan angesiedelt auf dem Campus Westend, einem der modernsten und schönsten Campusstandorte Deutschlands, im Herzen der Stadt Frankfurt am Main, mit einem parkähnlichen Umfeld sowie einer guten Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr.

Die Goethe-Universität strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert deshalb besonders Frauen zur Bewerbung auf. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung und Befähigung vorrangig berücksichtigt.

Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis zum 15.01.2025 an Frau Eva-Christina Mohr, Geschäftsführung des C3S; per E-Mail an office@c3a.uni-frankfurt.de. Bitte senden Sie uns keine Originalunterlagen zu, da eine Rücksendung der Unterlagen nicht erfolgt. Wir bitten wir Sie um Übersendung der Bewerbung als und Zusammenfassung der Unterlagen in einem PDF-Dokument, nicht größer als 5 MB.

Beachten Sie bitte, dass die Bewerbungsunterlagen nicht zurückgeschickt werden. Im Rahmen des Bewerbungsverfahrens entstandene Kosten werden von der Goethe-Universität nicht erstattet.

www.uni-frankfurt.de